群聯/瑞昱/台積電/晶心科/智易/華晶科 面試心得
這是一位資工碩畢、無競賽經歷、成績普通的求職者,在多次面試被拒後,最終進入GGIT任職 DevOps 工程師。他分享自己在群聯、瑞昱、晶心、華晶、智易等公司的面試經歷與問題類型。


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文/Dcard 網友
Hi 各位年薪300萬以及正在求職的新鮮人們大家好
本人頭上資工碩,沒有競賽經歷,成績普通,完全就是雜魚
面試也是收一堆感謝信,收到都覺得自己真的超爛
還好最後還是到了GGIT
雖然是TSID,但雜魚如我有穩定高薪的工作就知足了
面試時看了很多版上的人面試經驗分享文,想說自己也分享一篇
希望可以給正在求職的你們可以一點幫助 (但因為都沒上 所以也只能提供面試問了什麼)
(除了以下的公司以外,其實有收到某豬屎的FW offer,只是工作一陣子後就離職去GG了,所以就不分享出來了)
1.群聯
職缺: AI Design Verification Engineer
面試經過:
自我介紹然後詢問一些程式相關問題,例如array, linked list, stack , queue差別以及作業系統dead lock, race condition 最後考白板題( easy等級 但是有小陷阱) 以及一題邏輯測驗(倒水問題)
時程:
D 收到面邀
D+21 面試
D+42 感謝信
不知道是不是因為面試時間選太晚所以主管已經有要的人了 面試完主管說我答題都答得很好 結果沒有二面QQ
2.群聯
職缺: AI Fullstack Engineer
面試經過:
和1.問了問題類似,只是額外還問了一些git指令問題以及FastAPI相關知識
時程:
D 收到面邀
D+7 面試
D+8 收到二面邀請
D+15二面
D+29 感謝信
一面結束後,主管也是說答的不錯,給我口頭二面
二面:有兩位主管,根據自我介紹問問題,因為一面的時候得知工作內容是用FastAPI做後端,因此還特別把之前做過的side project用FastAPI改寫一次,但主管們感覺興致缺缺,所以不意外的又收到感謝信了QQ
3.瑞昱
職缺:多媒體事業群-軟體工程師(DevOps)
面試經過:
先寫一份考卷,內容記得是給一段CODE(跟LRU實做有關)然後問執行結果,兩題easy等級的程式題,還有linux指令考題,然後自我介紹
時程:
D 收到面邀
D+18 面試
D+33 感謝信
整份考卷總共4題,其中前3題(和code相關的)我都有十足把握是對的 最後一題linux指令有五小題 只有一小題不會,個人猜測應該是因為對CI/CD的經驗不足,所以被打槍了。
4.瑞昱
職缺:聯網多媒體事業群- Linux Kernel工程師
面試經過:
主管介紹部門,然後進行自我介紹,最後提問
時程:
D 收到面邀
D+18 面試後無聲卡
最奇怪的一次面試經驗,感覺主管只是來走個流程,線上會議一進來就直接開始念部門工作內容,念得很快像在念經。
唸完後就請我自我介紹,自我介紹完很敷衍的問幾個問題(有些問題甚至是我報告時講過的) 然後就結束了。
面試前我還特別準備了Linux Kernel 結果面試完全沒問到
5.晶心科技
職缺:Software development engineer - library
面試經過:
先面用人主管,然後部門同事,再來是一位大主管,最後是人資,當天就會面完全部
時程:
D 收到面邀
D+14 面試後無聲卡
最累的一次面試經驗也是最困難的一次,是實體面試
跟主管自我介紹後,主管會開始問問題,網路上查到的相關考古題都有問 例如CPU Pipeline各種hazard發生原因 解決辦法
用人主管會根據你的回答一直往下深挖,問完問題後就會給考卷寫
考卷內容跟C/C++相關,其實不難,但是因為前面被問問題問倒了導致後面心態已經沒了
寫考卷的時候整個腦袋都空空的,雖然還是有會寫的,但是很多原本會的東西都變成不會了 (腦袋真的無法思考 感覺像被轟炸過QQ)
就算寫不出來,主管還是會很有耐心的引導你,所以有經驗的人 應該可以從主管的提示找到答案
面完用人主管後,部門同事也會帶一張考卷來,上面全是我沒看過也沒用過的工具的相關問題,所以也是根本答不出什麼東西來,就草草結束了 (部門同事有說這些東西不會也很正常,他們也是進去才學的,但我覺得可能只是安慰我吧?)
大主管的部分就是簡單的自我介紹 沒有問問題OR考試
人資的話其實就如同網路上所說 態度沒有很好XD
6.華晶科技
職缺: AI演算法工程師
面試經過:
由一位主管以及一位部門同事負責面試,根據自我介紹問問題,由於我的碩論和AI相關,所以和兩位討論了如何改進等等的問題,可以感受到面試官是很有料的
時程
D 收到面邀
D+14 面試
D+26 主動詢問後感謝信
7.智易
職缺:雲端軟體研發工程師
面試經過:根據自我介紹問問題 沒有問什麼太難的問題 然後介紹工作內容
時程:
D 收到面邀
D+14 面試
面試結束後主管評價不錯,但是我後面還有一些面試,報到時間可能會拖到很久之後 所以就沒有後續了
8.GGIT TSID DevOps Engineer
hackerrank 3題 (去年考的)
面試經過:
根據自我介紹問問題,主要著重在問我的後端side project上 (沒錯 就是群聯那個 只是是NodeJS版本) 問題內容包括design pattern, OOP, 各種功能的邏輯,用到的資料結構、資料庫設計等等
其實在去年剛畢業時就有面試過GGIT(TSID和ICSD) 只是當時缺乏相關經驗 而且面試太緊張 隔沒多久就感謝信了
後來才決定要做一個後端side prject補足相關知識,也是靠這個side project收到offer
面試時程:
D 面試邀請
D+7 面試
D+9 人資面試邀請/廠測邀請
D+14 人資面試/廠測
D+49 人資打電話意願確認
D+50 收到核薪電話
D+56 E-offer get
人資面試時有說明大約需等2到4周才會有結果,中間寄了兩次信詢問進度都沒有回覆
原本想說涼了,就先去其他公司報到了,沒想到報到後沒多久就收到核薪電話 拿到offer後就光速離職了 (離職後其實罪惡感很重 因為主管和同事人都很好,主管不會擺架子,同事也很願意教新人 感覺浪費他們很多時間QQ )
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以上就是今年面試下來的所有經歷了
看的出來本人完完全全就是雜魚,運氣好剛好被主管挑到拿到Offer,希望可以在山上待久一點
跟各位還在求職或是準備畢業的畢業生說聲加油 2025下半年明顯感覺到更凍了 要撐住RRR
(之前人力銀行每天都有公司會來看,最近已經好一陣子沒有了)
收到感謝信的也不要氣餒 趁這段時間 多刷點題 補充相關知識吧 加油~
(額外補充 個人感覺面試時間不要排太晚比較好 本人有收到offer或是有進到二面的面試都是選一個禮拜面試 選超過兩個禮拜的都感謝信了 但也有可能只是剛好而已XD)
本文經 Dcard 網友 授權
文章來源:2025上半年 雜魚面試經驗分享(群聯/瑞昱/GGIT/晶心科/智易/華晶科)