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截然不同的文化視角:台灣與荷蘭的生活哲學

當筆者初次來到荷蘭,卻發現當地人對於工作話題的態度截然不同,這帶來了一股前所未有的文化衝擊。

截然不同的文化視角:台灣與荷蘭的生活哲學
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台灣的工作文化:專注與成就導向

在台灣,工作往往成為人們交流的核心話題。不論是與同事在公司裡的談話,還是下班後與朋友的小酌閒聊,話題總是繞不開工作和收入。而當筆者初次來到荷蘭,卻發現當地人對於工作話題的態度截然不同,這帶來了一股前所未有的文化衝擊。

在台灣的時候和同事或是下班和朋友聊天時,聊來聊去都離不開工作、誰賺多少錢、誰買了房子或車子。好像所有的話題一定會圍繞著錢或工作,比較少會去接觸到以工作為核心以外的話題。這某種程度上反映出台灣的文化,對於工作的勤奮以及對自己的專業負責。

初到荷蘭的文化衝擊

然而,在剛來到荷蘭時我體驗到了第一次的文化衝擊。剛來到荷蘭時,我還是會下意識的只聊工作的事情。但是對於很多外國同事來說,閒聊的內容很少圍繞在工作上。他們反而是聊一些南轅北轍的東西,像是假期、興趣、閱讀、個人體驗等等。當同事們在聊說自己讀過哪些文學巨作的時候,我只能分享說我最近讀的一本書是幫助我閱讀,叫做《如何閱讀一本書》。

我還記得他們投以異樣的眼光,覺得讀書應該是要享受,沈浸在書本中,怎麼會去讀一本這麼無聊的書。這反映他們對於個人成長的心態,比起一直自我努力和內耗,他們更在乎的是自己的生活,而不是為了生活在工作。所以每次和同事聊天我都覺得壓力很大,因為自己時不時還是會習慣想聊工作的事情。可是當大家都在聊說自己假日又去哪裡玩,露營多棒的時候,我發現自己完全插不上話。

習慣轉變的過程

我是在來到荷蘭一年多後才慢慢轉變自己的習慣。起初我開始刻意少聊工作的事情,然後多去觀察生活。我甚至還去問 ChatGPT 說外國人的 small talk 都在聊什麼。然後把這些常見的主題分類和記錄下來,慢慢的練習。然後去回憶自己假日去哪裡旅遊,體驗了什麼文化,生活上面有什麼有趣的事情。漸漸的我發現內心比較平靜,不再只會一味的追求往上的成就,而是比例上愈來愈多時間在體驗生活。

現在的我大概 30% 的起手式會是聊工作以外的事情,而且比起講自己也更會丟出問題了。有時候體驗這樣多元的文化和習慣,真的是蠻有趣的一件事。

從工作到生活的轉變,體驗多元文化的收穫

在荷蘭生活後,我逐漸學會將焦點從工作轉向生活,這不僅改變了我日常的話題,也深刻影響了我的生活態度。在台灣,工作常是衡量自我價值的基準,許多人的時間和心力都投入在達成成就上,甚至閒聊也圍繞著薪水、職位和購物等「有形」成果。這樣的文化氛圍讓我習以為常,甚至在初到荷蘭時也不自覺地重複著相同的習慣。然而,荷蘭同事的生活態度讓我大開眼界。他們更重視生活體驗,談論旅行、閱讀、興趣,甚至單純的生活感受。他們的世界不只在工作,而是以探索生活為重心,這樣的態度讓我開始反思:是不是應該少一點追求外在成就,多一點內在的滿足?

隨著時間的推移,我嘗試去適應這樣的對話,逐漸擴展自己的生活圈。我不再只是著眼於「工作能帶來什麼」,而是「生活能帶來什麼」。這一過程幫助我變得更平靜,更多時候是去享受當下,而不再只是為了更遠的目標而不斷奔波。對我而言,這不僅是一種文化差異,更是一種心態轉變。如今,我學會了在不同文化之間找到平衡,讓生活更豐富、更有意義。

原文轉自:出了國才知道,原來工作不是你的全部_彼得的外商隨筆

 

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作者簡介

我是彼得的外商隨筆 / 旅居荷蘭,分享外商日常

哈囉,我是彼得。目前任職於外商,擔任高階經理人,旅居荷蘭。平常閒來沒事會從營運的角度分析商業案例、新科技,介紹這些工具如何提升生產力。

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