AI晶片熱！矽品精密徵才3500人 南科、二林廠急尋新血

記者林育如／台北報導

在 COMPUTEX 2026 帶動AI熱潮下，半導體先進封裝需求持續升溫，也推升人才市場活絡。半導體封測大廠矽品精密指出，因應產能與市場成長動能，公司自6月至年底將大舉徵才約3,500名人才，其中新鮮人占比約40%至50%，希望延攬更多優秀人才加入團隊。而因應畢業季來臨，1111人力銀行同步推出「新鮮人專區」，整合多元職缺與AI求職輔助工具，提供履歷健檢、職缺推薦與面試提醒服務，協助求職者提升求職效率、加速進入職場。

先進封裝驅動未來，矽品緊跟時代脈動

矽品指出，AI 狂潮正席捲全球，而掌握這波趨勢核心的正是「先進封裝」技術！「先進封裝」能高效整合更多晶片、大幅降低功耗並提供極致效能，讓晶片突破物理極限，驅動未來創造無限可能。

矽品提供一站式封裝測試解決方案，涵蓋晶圓凸塊、晶圓測試、IC封裝、IC測試到物流配送等服務。憑藉不斷地技術創新與品質提升，矽品深受許多世界級客戶的信任與肯定，將最關鍵的AI與高效能運算訂單放心交給矽品，並穩占半導體供應鏈的關鍵地位。

早早佈局先進封裝大未來，全面擴廠火力全開

矽品在全球佈局完整，據點涵蓋台灣（新竹、台中、彰化、雲林、台南）、中國蘇州，以及美國加州聖荷西等地。

在這波科技巨浪成形前，矽品蔡祺文董事長洞燭先機，一早便投入先進封裝量產與研發，緊跟頂尖客戶要求與時代脈動，連續3年參加兆元宴，搶占 AI 市場，早在2021年便啟動擴廠計畫，5年多的時間，矽品台灣地區已新增二林廠、潭科廠、后里廠、中工廠、虎尾廠、斗六廠等廠區，其中彰化二林廠更是規模宏大的科技堡壘群，做為矽品迎戰AI的戰略基地，目前仍持續大規模擴廠中。加上AI商機爆發產能急速拉升，矽品今年更於竹南與南科兩地積極佈局新廠，預期未來產能持續躍進，將更能展現矽品跨區整合靈活調度的產能佈局。

歡迎新鮮人及非理工系 南科、二林廠急尋新血

矽品精密表示，現在正是卡位的最佳時機！ 矽品歡迎新血加入，共同見證這場半導體的世紀盛世。現階段開出職缺涵蓋製造、設備、製程等相關領域，多數職缺「無經驗可」，並提供完整培訓機制，協助新進人員快速上手。

除理工背景外，矽品也打破科系天花板，開放非理工科系人才加入，包含製造組主管、設備助理工程師及製程助理工程師等多項重點職缺，強調跨領域人才同樣具備進入科技業大展身手的機會。不過因應產能需求，相關職務須配合輪班與進入無塵室作業。

面試致勝雙引擎：積極表達與解決問題

對於新鮮人求職策略，矽品指出關鍵在於「主動表達」與「問題解決能力」，建議應徵者在面試時應展現清楚的邏輯與口條，從過去學校專題或工讀經驗中，能具體說明自己如何面對困難並找出解方，能更直觀表現出個人特質。 

「矽手養娃」 0至6歲月領5千 力挺員工成家

福利方面，矽品提供三節獎金、績效獎金、生產獎金及資深員工獎勵等制度，同時推出育兒補助方案「矽手養娃」，0至6歲子女每月補助5,000元且不限子女人數，夫妻同在矽品皆能申請，減輕育兒負擔。此外，公司亦提供餐廳、宿舍、各項補助、社團活動與健檢等完整福利，並連續多年獲選幸福企業。

在AI應用加速擴展與先進封裝需求持續成長的帶動下，半導體產業人才需求同步升溫，也使企業徵才動能維持強勁，成為當前就業市場的重要趨勢，相關人才競爭預期將持續升溫，提早鎖定具備發展潛力的前瞻企業，將是新鮮人在此波就業熱潮中脫穎而出的關鍵。