遠端或居家工作時，出勤紀錄該怎麼做才能符合法規？依勞基法，雇主必須精確記錄到分鐘並保存5年，排班需提前7日公告、異動須員工同意。運用智慧人資系統，可輕鬆因應法規與勞檢。

員工月中到職或離職時，薪資該怎麼算才合法？本文解析「破月薪資」的定義與計算方式，說明大小月、2月不同情況下的計算原則，並透過實例教學，協助企業與人資正確發薪。

無論你正面臨面試挑戰，或是在職場中努力站穩腳步，這裡整理了實用經驗與建議，協助你釐清方向、提升應對力，並在每個職涯轉折點做出更明智的選擇。